El Consejo Empresarial Español para el Desarrollo Sostenible, compuesto por presidentes y consejeros delegados de grandes empresas, entre ellas EDP, y liderado por Forética, ha lanzado en su reunión ejecutiva anual celebrada hoy, una llamada a acelerar la acción de empresas, administraciones públicas y entidades sociales ante los importantes retos actuales en materia ESG (ambiental, social y de buen gobierno).

El Consejo bajo la presidencia honorífica de S.M. el rey Felipe VI, está compuesto por los máximos representantes de 48 grandes compañías: Accenture, Adif, Airbus, Amazon, AstraZeneca, Banco Santander, Bankinter, BMW, CaixaBank, Grupo Cooperativo Cajamar, CEMEX, Cepsa, Chiesi, Coca-Cola Europacific Partners, EDP, Enagás, Endesa, ENGIE, Ferrovial, Gestamp, Grupo DIA, GSK, HEINEKEN, Holcim, Iberdrola, IBM, IKEA, ILUNION, KPMG, ISS Facility Services, L’Oréal, Mahou San Miguel, ManpowerGroup, MAPFRE, McKinsey & Company, Microsoft, MSD, Mutualidad de la Abogacía, Naturgy, NTT Data, Grupo OHLA, P&G, Quirónsalud, Sanitas, SAP, Smurfit Kappa, Solvay y Suntory Beverage & Food Spain. EDP se adhirió a Forética en 2021 y como socio promotor forma parte del Consejo Empresarial Español para el Desarrollo Sostenible.

Esta adhesión está alineada con el Plan Estratégico 2021- 2025 del Grupo EDP, que busca potenciar el posicionamiento en ESG, asumiendo un conjunto de ambiciosos compromisos con el objetivo de liderar la transición energética, creando valor para todos los grupos de interés de la compañía. Según palabras de Ana Paula Marques, CEO de EDP España, “en EDP, la estrategia ESG nos permite liderar la transición energética manteniendo un firme compromiso con la sociedad y el medio ambiente, reto global que se multiplica gracias a alianzas multisectoriales como la que representa Forética”.

En 2021, el Consejo asumió cinco compromisos centrados en alcanzar las cero emisiones netas de gases de efecto invernadero, recuperar la biodiversidad, respetar los derechos humanos, promover la diversidad, la igualdad y la inclusión, y operar con los más altos estándares de gobierno corporativo y transparencia.

En la declaración presentada hoy, alineada con su Vision 2050, el Consejo llama a la acción para hacerlos extensivos a todas las empresas, administraciones públicas y entidades sociales, como respuesta imprescindible ante los tres desafíos de sostenibilidad prioritarios a los que se enfrenta nuestra sociedad: la emergencia climática, la pérdida de la naturaleza y la desigualdad.

Alberto Granados, presidente de Forética y del Consejo Empresarial Español para el Desarrollo Sostenible y presidente de Microsoft España, afirma: “El contexto actual requiere de respuestas empresariales contundentes, comprometidas y coordinadas ante la emergencia climática y la pérdida de biodiversidad. Estas respuestas deben contribuir a una transición justa. Es el momento de la transformación empresarial hacia la sostenibilidad. Las empresas líderes se encuentran en una posición única para contribuir al desarrollo sostenible”.

Por su parte, Germán Granda, secretario del Consejo Empresarial Español para el Desarrollo Sostenible y director general de Forética, añade: “Tal como destaca el informe de tendencias ESG 2023 de Forética, la sostenibilidad es hoy la gran oportunidad para innovar en productos, servicios y modelos de negocio generando soluciones alineadas con las actuales demandas ambientales y sociales”.